Özünü becərilməsi, Psixologiya
Necə münaqişələrin qarşısını almaq üçün necə? Necə ailə münaqişənin qarşısını almaq üçün? iş münaqişənin qarşısını almaq üçün necə
dəlilləri və söylenmemiş resentments müxtəlif ciddi bizim əhval və başqaları ilə münasibətləri korlamaq. Necə ki, bu öyrənmək mümkün olub, münaqişənin qarşısını almaq üçün? hər bir addım biz xoşagəlməz sürprizlər və başqaları hücum üçün güdmək çünki daim müsbət buraxmaq, belə ki, asan deyil. Lakin bütün bu mənfiliklərə ilə məşğul sadəcə vacibdir.
Nə söyüş dayandırmaq üçün vacibdir?
anlamaq və hörmət öyrənmək
bütün başqaları hörmət öyrənmək - münaqişələrin qarşısını almaq üçün necə Universal məsləhət. Bu qarşısında olan məsələ deyil: evsiz, zəkat, və ya böyük bir şirkətin rəhbəri yalvarmaq üçün çalışırıq. Siz danışmaq əgər bu insanların hər biri və ünsiyyət dostluq ton saxlamaq. münaqişələr tez-tez çünki miscommunication baş verir. , Dayandırmaq əlavə və aydınlaşdıran sual yoxdur, rəqib diqqətlə qulaq asın. Bəzi cəfəngiyatdır digər şəxs yanlış olduğunu hiss, və ya demək olarsa, qısa xahiş yenə o demək istəyirdi olub, o eşitdim nə aydın hər şey tekrar anlatmak. Heç vaxt tənqidi informasiya almaq hər kəs öz rəy hüququna malikdir unutmayın.
ilk münaqişə başlamaq heç vaxt
yaxşı arzulayıram müsbət düşünün
özləri ərzində pis üçün lay etməyin. Psixoloqlar Popular Şurası, iş və ya evdə münaqişənin qarşısını almaq üçün necə - yalnız sakit saxlamaq. Təcrübədə, bu, həqiqətən işləyir tez-tez. Amma dəlil deyil, hətta, narazılıq uzun soul qalacaq. bir çox insanlar ürək-damar və sinir sisteminin ciddi xəstəliklərdən əziyyət çəkir bilirdinizmi, sonuncu səssiz saxlamağa üstünlük verirlər? başqalarına qarşı bütün iddialar danışmaq, lakin uyğun zamanda və səmimi bir şəkildə olmalıdır. Bu xoşbəxt ailə həyatı üçün əsas deyil. Ev nadir hallarda sizə kömək, bir qalmaqal başlamaq, lakin sadəcə öz səhvlərini qeyd və kömək istəmək yoxdur. Oxşar şəkildə, siz münaqişəsinə səbəb çox hallarda çıxış yolu tapa bilərsiniz.
qeybət bağlamaq və şüurlu tənqid
Bu onlar haqqında danışmaq sevgi qarşılıqlı dostlar olmaması, insan təbiəti mahiyyəti edir. "Sümüklərin yuma" ilə qadınlar, həm də kişi nəinki meyl edir. Bu vərdiş məhv edilməlidir. Əgər kimsə günah varsa, insan qarşısında deyirəm. ən azı mədəniyyətsiz həsr yoxsa eyni gizlilik dırmaşmaq. Bu real alçaqlıq edir - unkindly Əgər şəxs yaxşı ünsiyyət kimsələrdir arxasında cavab. qəti yapılan yorumlar haqqında üçüncü tərəflərin bütün çəkinməlidir. vəziyyət şərh tələb edirsə, bu kimi yumşaq, lakin aydın qarşısında insanlara bütün demək üçün cəhd edin. Bu tənqid ifadə etmək istəyirsinizsə, bir münaqişənin qarşısını almaq üçün, lakin möhkəm dəlillər yoxdur mümkündürmü? Əlbəttə ki, bəli. bütün sözləri vurğulamaq kifayətdir - bu, sizin şəxsi rəy, və ona qulaq asmaq və ya deyil, rəqib var.
mübahisə və ya deyil?
Razıyam ... öz yolu etmək üçün!
Ümumi münaqişənin səbəb iş - təlimlərinə və rəhbərlik. hər şey düzgün həyata, və daha az səlahiyyətli şəxs tədbirlər bir alqoritmi təklif edir ki, əmin olduqda ən çətin vəziyyəti həll etmək üçün. Siz həqiqəti müdafiə etmək üçün cəhd edəcək, münaqişə qaçılmazdır. hücum yan onun hakimiyyəti vurğulamaq vacibdir Bu eyni vəziyyət. boss "öyrətmək" Əgər düzgün iş, lakin bu gün razı nəticələr ki, biz qərarın səhv qeyd etmək cəhd deyil. Nadir rəhbəri kifayət qədər bilik və həqiqətən icad cəfəngiyatdır yoxdur etiraf edir. Razı deyiləm, diqqətlə qulaq asın yerinə yetirmək üçün söz verirəm. sağ an gözləyin və adi alqoritm işlərimiz davam edir. əbədi mövzusunda bu məsləhət: evdə yardım "Necə münaqişələrin qarşısını almaq üçün". belə ki, may ayında gediş əvvəl bir papaq qoymaq dilxor deyil onların valideynləri təqaüdçü. Və ya onun həyat yoldaşı bir söz daha sürətli 80 km / saat sürücü. binanın künc roll sonra, bir papaq xaric edilə bilər, bir avtomobil sürücü necə tək bildirin - öz iş var. Amma bütün bir-biri ilə razı idi və çıxan döyüşdə hər bir potensial iştirakçının hündürlükdə əhval.
qalmaqal başladı ...
psixologiya A bütün filial münaqişələrin qarşısını almaq üçün necə universal formula deductor tərəfindən işğal. qaydaları həmişə işləmir. Siz hələ bir showdown cəlb əgər, kimi tez mümkün kimi iş mübahisə dayandırmaq. problemi üzərində və kompromis tapmaq üçün cəhd edin. Ən mühüm şey tapmaq və digər tərəf istəyir nə anlamaq üçün. Never təhqir getmək və keçmiş haqqında xatırlamıram, bu sözləri ümumiləşdirilməsi vermək də olardı. Bu ailə münaqişələrin qarşısını almaq üçün necə sirr deyil - "... Siz həmişə deyirlər" demək və ya heç "Siz həmişə olduğu ...". Belə tənqid ifadələr alan bu cür ən ağır tənqid kimi qəbul, təhlükəlidir. Xülasə, siz həmişə onun həmsöhbət davranışı ilə bədbəxt olduğunu anlamaq və nalayiq olaraq onu görmək üçün veririk.
Yaxşı əhval-ruhiyyə - qalmaqallar xilas
Siz münaqişələrin qarşısını almaq üçün necə bilmirsinizsə, hər hansı bir vəziyyətdə sakit qalmaq öyrənmək. Səs qaldırmaq və dostluq ton xilas etməyin. O, həmçinin onun üz bir sakit təbəssüm saxlamaq üçün faydalıdır. insanlar tənqid zaman, diqqətlə dinləmək və səmimi təşəkkür edirəm. Siz yuxarıda (boss və ya valideynlərin) daimi kimsə ilə məşğul edirsinizsə, natiq etibarlılığını vurğulamaq. öz Onun rəhbərliyi və məsləhət olmadan fikir olmazdı ki, tanımalıdır. Siz "bu, bütün uşaqlıq etdi, əgər Amma niyə, yetişkinlik onların valideynləri itaət lazımdır?", Deyə Əslində, qarşısını almaq üçün necə ailə münaqişələri, hər kəs üçün faydalıdır. onların yaxın qohumlarının, kiçik güzəştlər çoxu əl ilə mübahisə qarşısını almaq üçün - bu evin rifahı və isti atmosfer ilə müqayisədə bir şey var.
qalmaqallar olmadan Tricks həyat
cəmlənməsi
İndi iş və ya evdə münaqişənin qarşısını almaq üçün necə bilirik. Bu ünvanı ürək başqaları və tənqid fikirlərini alaraq dayandırmaq üçün kifayət edir. Bu, bütün başqaları üçün anlayışı ilə müalicə, və hər kəs qarşı düşmənçilik hiss olunmalıdır. insanları bağışlamaq və təəssüf olmadan onun nalayiq həyat silmək üçün məlumat əldə edin. Bəzi hallarda onların işi müdafiə etmək çox vermək asandır. Siz özünüz və sizin bilik inanan Siz uyğun gördüyünüz kimi, yoxdur. rəqib qulaq asmaq üçün unutmayın. Yalnız baxımından onun point dərk edərək, digər vasitələrlə mübahisə kompromis tapmaq və ya ləğv etmək mümkün olacaq.
Bəzi münaqişələr ciddi nəticələr var. mübahisə sonra, sizin iş itirə bilər. Və ya dost daha sizinlə ünsiyyət istəmir. münaqişə tərəflərin formal barışığa sona çatdı belə, onların keçmiş əlaqələr bərpa etmək üçün biraz zaman alır. , Olmadı bir mübahisə təsirini qiymətləndirmək apocalypse lazım deyil hadisəni qəbul. mübahisə zamanı ləyaqətsiz hərəkət və haqsız yerə həmsöhbət təhqir varsa, üzr istəməlidir. daha minimum ünsiyyət münaqişə hadisədən sonra ilk dəfə, siz həmişə bağışla və anlamaq, lakin biz bəzi vaxt lazımdır. Və bir neçə gün sonra, indi barışdırıcı addımları üçün hərəkət edə bilər. Sadəcə, bu yaxınlarda bir düşən var kimə ilə o danışmaq ki, insan bir şey əyləndirmək üçün çalışırıq. iş konfliktuete varsa, siz yüksək səviyyədə öz vəzifələrini yerinə yetirmək və tənqid və qınaq üçün yeni səbəbləri vermək üçün cəhd etməlidir.
Similar articles
Trending Now